Stellenangebot

(Senior) Manager/in Software-Entwicklung Bank

Ort/Region: HomeOffice, Hamburg, Berlin, Hannover, Münster, Düsseldorf, Köln, Frankfurt, Stuttgart, München, 100 - 140 T€

Im Kundenauftrag suchen wir für langlaufende SW-Entwicklungsprojekte in sehr innovativen Umfeldern bei Banken und zur unternehmerischen Weiterentwicklung mit der Perspektive, eine Teamleitung zu übernehmen, eine(n)

(Senior) Manager/in Software-Entwicklung Bank

zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Als Teil eines virtuellen Teams werden Sie einen Großteil Ihrer Arbeit vom HomeOffice aus erledigen können. Da es sich um komplexe Kundenprojekte handelt, erfolgt eine mindestens 3-monatige Einarbeitungszeit mit erhöhter Präsenz, die auch Ihnen zum Kennenlernen Ihrer Kolleg(inn)en und Auftraggeber/innen und zum gegenseitigen Vertrauensaufbau dient. Im späteren Verlauf gibt es regelmäßige Team- und Kundenmeetings (virtuell und persönlich).

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Ein Informatikstudium oder ein Studium mit SW-Bezug wie Mathematik, Physik oder eine sonstige Naturwissenschaft
  • Mehrjährige Programmiererfahrung mit Java, J2EE
  • Projekt(leitungs)erfahrungen zumindest tw. im Bankenumfeld (ggf. auch bei Börsen, Leasing-Gesellschaften, Bausparkassen oder Versicherungen)
  • Spaß an und Motivation durch agile Entwicklungsumgebungen wie Cloud Native
  • Fähigkeit und Spaß, sowohl alleine als auch im Team zu arbeiten
  • Lust darauf, Ihren Arbeitgeber bei der Gewinnung von Projekten zu unterstützen, und zumindest erste Erfahrungen damit
  • Zielorientierung und sehr strukturierte Arbeitsweise
  • Fließende Deutschkenntnisse
  • Moderate Reisebereitschaft (ca. 25%)

Das bieten wir bzw. unser langjähriger Auftraggeber Ihnen:

  • Spannende Aufgaben (inhaltlich und mit Führungsverantwortung) und Architekturen, in die Sie Ihre Ideen und Kreativität einbringen können
  • Eine ideale Kombination aus Freiheiten und Teamanbindung zum Austausch mit Gleichgesinnten
  • Lockere „Du-Kultur“ gepaart mit Professionalität
  • Wertschätzung und Vertrauen (Orientierung am Projektergebnis, nicht an Regularien)
  • Eine sichere Zukunft bei einem etablierten Unternehmen mit strategisch bedeutsamen Kundenbeziehungen
  • Modernes Umfeld mit Innovationsgeist, in dem Sie auch dazulernen und wachsen können
  • Kurz- bis mittelfristige Karriereperspektive Teamleitung
  • Freie Wohnortwahl im Bundesgebiet
  • auch Teilzeit möglich (ab 60%)
  • Gehaltsrange 100-140 T€ (je nach relevanter Erfahrung), Firmenwagen nach Wahl und diverse Sozialleistungen

Gerne können Sie Ihre Bewerbung auch gleich an Bewerbung@pbms-frankfurt.de schicken. Bitte geben Sie den o.g. Stellentitel und die Quelle, wo Sie die Ausschreibung entdeckt haben, an.

Ihr Ansprechpartner

Für Fragen oder einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Matthias Schneider gerne unter 06196 / 99 848 48 zur Verfügung.